ギルド名鑑 No.230 マインドからの「越境」に取り組む 加賀谷 学ぶさん
「好きなこと」から人生の選択肢を広げよう！
遊び心とものづくりで、マインドからの「越境」に取り組む 加賀谷 学さん
(The English version follows the Japanese text.)
港区を起点にいろんなところで働く・暮らす、楽しい時間を創りたい人たちによるコミュニティCreative Guild。このギルド名鑑では、そんなCreative Guildでつながったユニークな方々をご紹介しています。今回ご紹介するのは、大手企業で長年「ものづくり」に携わってきた加賀谷 学さん。遊び心と「好きなこと」を大切にしながら、人生の選択肢を広げるための越境活動に取り組んでいます。目指しているのは、会社や肩書きの枠だけでなく、自分自身の思い込みや当たり前も越えていくこと。そんな「マインドからの越境」を通じて、誰もが自分らしい可能性を見つけ、仲間と楽しみながら新しいことに挑戦できる場の可能性を探っています。
加賀谷さんは約25年にわたり、製品開発からプロジェクトマネジメントまで幅広く経験してきた技術者。自分が関わった製品が世界中で使われることに魅力を感じ、ものづくりの現場でキャリアを重ねてきました。40代になったころに自身の働き方やライフスタイルを見直したことをきっかけに、社外へと活動を広げます。心理学やコーチングを学びながら、ご自身と属性の近い会社員だけでなく、経営者や個人事業主など、異なる価値観を持つ方々とも交流。「そんな世界もあるのか」という新しい発見が活動の原動力となり、ご自身でも横浜で越境交流の場を運営するなど、活動の幅を広げてきました。
そんな加賀谷さんが大切にしているのは、「人生の選択肢」を広げていくこと。与えられた環境や役割の中だけで自分の可能性を決めるのではなく、自分の好きなことや、やってみたいことを、自分自身で選べる人生でありたいと考えています。そのために大切にしているのが、遊び心と、これまでの当たり前にとらわれない柔軟な姿勢。仕事や肩書き、年齢などで自分の世界を狭めず、知らない世界にも好奇心を持って飛び込んでみる。そんな新しい刺激や発見を得られる場所として、加賀谷さんは人や組織、分野を越えて交流する「越境」の場を大切にしています。
一方で、長く同じ環境で働き、経験を重ねるほど、私たちは知らず知らずのうちに自分の可能性を狭めてしまうことがあります。「自分にはこの仕事しかできない」「今さら新しいことを始めても」といった思い込みや、慣れ親しんだ環境から離れることへの不安。会社の中ではさまざまな役割やキャリアが用意されていても、人生全体をどう楽しみ、どんな生き方を選ぶのかについては、意外と考える機会が少ないのかもしれません。越境というと、転職や独立、社外活動など、環境を変えることに目が向きがちですが、本当に必要なのは、自分の中にある「こうあるべき」という枠を越えていくことではないでしょうか。自分自身のマインドが変わらなければ、せっかく新しい世界に出会っても、その可能性に気づけないこともあるのです。
加賀谷さんがこれから実現していきたいのは、そんな心の壁を越えて、誰もが自分の「好きなこと」から新しい可能性を見つけられる世界です。例えば、好きな車やものづくりをきっかけに、普段は接点のない人たちが集まり、思いついたことを一緒に楽しんでみる。自分では形にできないアイデアも、違う経験や技術を持つ仲間とつながれば、思いがけないものが生まれるかもしれません。加賀谷さん自身、何かの中心になって引っ張るよりも、仲間たちがわいわいと楽しみながら何かを生み出している姿を眺めるのが好きなのだそう。誰かの「やってみたい」に別の誰かが加わり、新しい体験や関係が広がっていく。そんな遊び心から始まる小さな越境の積み重ねが、一人ひとりの人生をもっと自由に、もっと楽しくしてくれるのでしょうね。
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Let What You Love Expand Your Choices in Life!
Manabu Kagatani: Crossing Boundaries of Mindset Through Playfulness and Making Things Together
Creative Guild is a community of people in and beyond Minato City who want to create enjoyable moments in the places where they live and work. Our Guild Directory introduces the distinctive people we have met through this community. This time, we feature Manabu Kagatani, who has spent many years working on product development at a major corporation. Guided by curiosity and the things he loves, Kagatani has engaged in activities beyond his workplace to explore more choices in life. For him, crossing boundaries is not just about leaving a company or shedding a title. It also means questioning the assumptions we carry within ourselves. He is exploring what it would take to create opportunities for people to discover their own possibilities and try something new with others.
Kagatani is an engineer with around 25 years of experience, ranging from product development to project management. He built his career around the excitement of creating products that people around the world would use. In his forties, he began to reconsider how he worked and lived, which led him beyond the workplace. While studying psychology and coaching, he met not only people with backgrounds similar to his own, but also business owners and independent professionals with very different perspectives. Discovering that there were other ways to live and work became a source of motivation. He went on to help run a community in Yokohama where people could meet and exchange ideas across organizational boundaries.
What matters to Kagatani is expanding the choices available in life. Rather than defining his possibilities only by the circumstances or roles he has been given, he wants to be able to choose what he loves and what he wants to try. Playfulness and an openness to questioning familiar assumptions are essential to that outlook. He does not want job titles, age, or professional identities to confine his world. Instead, he approaches unfamiliar people and experiences with curiosity. Spaces where people from different organizations, fields, and walks of life meet are important to him because they offer fresh stimulation and unexpected discoveries.
Yet the longer we work in familiar settings and build up experience, the easier it can become to narrow our own sense of possibility. We may tell ourselves, “This is the only kind of work I can do,” or, “It is too late for me to start something new.” Companies may offer many career paths, but we have fewer opportunities to think about how we want to live and enjoy life as a whole. Crossing boundaries often brings to mind changing jobs, becoming independent, or taking part in external activities. But perhaps the more fundamental task is to move beyond the inner rules about what we ought to be. Without a shift in mindset, we might encounter a new world and still fail to recognize what it could make possible.
Looking ahead, Kagatani hopes for a world where people can move beyond those inner barriers and discover new possibilities through what they love. A shared interest in cars or making things could bring together people who might never otherwise meet. A spontaneous idea could turn into an unexpected creation when someone else brings a different skill or experience. Kagatani says he enjoys watching people happily work together and create something, rather than always being the person at the center directing them. Someone else joins another person’s “I’d like to try that,” and new experiences and relationships follow. Perhaps those small, playful crossings of boundaries will make life a little freer—and a lot more enjoyable—for everyone.
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